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Cultura Organizacional

Los despidos, como hacerlos con empatía y el proceso offboarding

Legis Gestión Humana
23 de Enero de 2025
Este enfoque busca minimizar el impacto emocional, proteger la dignidad de los colaboradores y garantizar que el proceso sea lo más humano posible, es por ello que las organizaciones deben disponer de una serie de procedimientos para efectuar estos despidos de una forma que no tenga una implicación...
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Portal Gestiónhumana.com. (23 de Enero de 2025) Los despidos, como hacerlos con empatía y el proceso offboarding. Recuperado el 17 de Junio de 2025, de https://gestionhumana.com/noticias-y-tendencias/los-despidos-como-hacerlos-con-empatia-y-el-proceso-offboarding
Portal Gestiónhumana.com. Los despidos, como hacerlos con empatía y el proceso offboarding. 23 de Enero de 2025. 17 de Junio de 2025 <'https://gestionhumana.com/noticias-y-tendencias/los-despidos-como-hacerlos-con-empatia-y-el-proceso-offboarding>.
Portal Gestiónhumana.com. Los despidos, como hacerlos con empatía y el proceso offboarding, 23 de Enero de 2025. https://gestionhumana.com/noticias-y-tendencias/los-despidos-como-hacerlos-con-empatia-y-el-proceso-offboarding. (último acceso: 17 de Junio de 2025).
Portal Gestiónhumana.com. Los despidos, como hacerlos con empatía y el proceso offboarding[Internet].2025. [citado el 17 de Junio de 2025]. Disponible en: https://gestionhumana.com/noticias-y-tendencias/los-despidos-como-hacerlos-con-empatia-y-el-proceso-offboarding.
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