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Normativa/Sentencia SL-1682020 (63275)

Infracción del servicio temporal convierte al trabajador en misión como empleado directo de la usuaria

Legis Móvil
11 de Marzo de 2020
Una sala de descongestión de la Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia recordó que las empresas usuarias no pueden acudir fraudulentamente a la vinculación temporal para suplir requerimientos permanentes. Así mismo, rememoró que, según la postura de la corporación, la infracción de las reglas...
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Portal Gestiónhumana.com. (11 de Marzo de 2020) Infracción del servicio temporal convierte al trabajador en misión como empleado directo de la usuaria. Recuperado el 3 de Julio de 2025, de https://gestionhumana.com/normativa/infraccion-del-servicio-temporal-convierte-al-trabajador-en-mision-como-empleado-directo
Portal Gestiónhumana.com. Infracción del servicio temporal convierte al trabajador en misión como empleado directo de la usuaria. 11 de Marzo de 2020. 3 de Julio de 2025 <'https://gestionhumana.com/normativa/infraccion-del-servicio-temporal-convierte-al-trabajador-en-mision-como-empleado-directo>.
Portal Gestiónhumana.com. Infracción del servicio temporal convierte al trabajador en misión como empleado directo de la usuaria, 11 de Marzo de 2020. https://gestionhumana.com/normativa/infraccion-del-servicio-temporal-convierte-al-trabajador-en-mision-como-empleado-directo. (último acceso: 3 de Julio de 2025).
Portal Gestiónhumana.com. Infracción del servicio temporal convierte al trabajador en misión como empleado directo de la usuaria[Internet].2025. [citado el 3 de Julio de 2025]. Disponible en: https://gestionhumana.com/normativa/infraccion-del-servicio-temporal-convierte-al-trabajador-en-mision-como-empleado-directo.
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