No es viable liquidar prestaciones sociales de un provisional que supera periodo de prueba en cargo de carrera

Ámbito Jurídico

28 de March de 2022

Consulta el Concepto El Departamento Administrativo de la Función Pública resolvió una consulta relacionada con la posibilidad de liquidar las prestaciones sociales de manera definitiva de un empleado nombrado en provisionalidad que superó el periodo de prueba con ocasión de un concurso de...

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Portal Gestiónhumana.com. (28 de March de 2022) No es viable liquidar prestaciones sociales de un provisional que supera periodo de prueba en cargo de carrera. Recuperado el 17 de May de 2025, de https://gestionhumana.com/normativa/no-es-viable-liquidar-prestaciones-sociales-de-un-provisional-que-supera-periodo-de

Portal Gestiónhumana.com. No es viable liquidar prestaciones sociales de un provisional que supera periodo de prueba en cargo de carrera. 28 de March de 2022. 17 de May de 2025 <'https://gestionhumana.com/normativa/no-es-viable-liquidar-prestaciones-sociales-de-un-provisional-que-supera-periodo-de>.

Portal Gestiónhumana.com. No es viable liquidar prestaciones sociales de un provisional que supera periodo de prueba en cargo de carrera, 28 de March de 2022. https://gestionhumana.com/normativa/no-es-viable-liquidar-prestaciones-sociales-de-un-provisional-que-supera-periodo-de. (último acceso: 17 de May de 2025).

Portal Gestiónhumana.com. No es viable liquidar prestaciones sociales de un provisional que supera periodo de prueba en cargo de carrera[Internet].2025. [citado el 17 de May de 2025]. Disponible en: https://gestionhumana.com/normativa/no-es-viable-liquidar-prestaciones-sociales-de-un-provisional-que-supera-periodo-de.

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