Pago de horas extra y jornada laboral

Álvarez Liévano Laserna Abogados

7 de Febrero de 2023

Las horas laborales que un empleado pueda desempeñarse en una organización esta reglamentada por el Código Sustantivo del Trabajo, si bien se ha regulado una reducción progresiva de 48 horas a 42 horas para el 2026. Es importante que las organizaciones puedan gestionar y aplicar de forma correcta...

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Portal Gestiónhumana.com. (7 de Febrero de 2023) Pago de horas extra y jornada laboral. Recuperado el 30 de Julio de 2025, de https://gestionhumana.com/noticias-y-tendencias/pago-de-horas-extra-y-jornada-laboral

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Portal Gestiónhumana.com. Pago de horas extra y jornada laboral, 7 de Febrero de 2023. https://gestionhumana.com/noticias-y-tendencias/pago-de-horas-extra-y-jornada-laboral. (último acceso: 30 de Julio de 2025).

Portal Gestiónhumana.com. Pago de horas extra y jornada laboral[Internet].2025. [citado el 30 de Julio de 2025]. Disponible en: https://gestionhumana.com/noticias-y-tendencias/pago-de-horas-extra-y-jornada-laboral.

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Carolina Porras Socia del Área Laboral de Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU); Silvia de la Paz Asociada del Área Laboral de Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU)