Noticias y tendencias

La actualidad empresarial de nuestro país, exige que las empresas de todo tamaño y de cualquier actividad realicen alianzas orientadas a ofrecerse apoyo mutuo y fortalecerse una a la otra.

Hay varias razones por las cuales las áreas de recursos humanos pueden optar por no realizar procesos de selección y delegar esas funciones, sin embargo, algunas veces esto trae consigo algunos beneficios.

Identificar micro agresiones en el entorno laboral puede ser desafiante, ya que a menudo son sutiles y pueden pasar desapercibidas para algunas personas

Conozca las principales características de cada uno de los pilares en la reforma pensional

Nueva interpretación de la Corte Suprema para contar las semanas de los pensionados