NUEVA TESIS: Empleador debe acreditar cuantía y destinación específica de los viáticos

De acuerdo con el artículo 130 del Código Sustantivo del Trabajo, los viáticos permanentes por alojamiento y manutención tienen incidencia salarial, y de acuerdo con pronunciamientos anteriores, la Corte Suprema de Justicia había establecido que el trabajador era quien tenía la carga de probar no...