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Hoy vemos en las organizaciones personas más interesadas en aprender sobre temas transversales independientes de su rol, como por ejemplo: responsabilidad social empresarial, analítica de datos, gerencia de proyectos, marketing digital, comercio electrónico, legislación laboral...

Además de perfiles financieros o contables, los comerciales y de ventas, para cadenas de abastecimiento o suministros y algunos cargos de jefatura o coordinación también son demandados durante el fin de año.

Celia Ramos, Business Development Executive de Learnlight, nos cuenta los aspectos clave que definirán el futuro de los programas de formación en las empresas.

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El liderazgo se caracteriza por ser una habilidad o capacidad adquirida en la cual se influye, motiva, guía a otras personas para llevar a cabo acciones, sin dejar de lado que va más allá de...