Circunstancias particulares son relevantes para determinar elementos de contrato de trabajo

Legis Móvil

3 de July de 2019

El juez está obligado a fallar de acuerdo con las pruebas y los supuestos fácticos que se acrediten en cada caso, aseguró la Sala Laboral en Descongestión de la Corte Suprema de Justicia. Según el fallo, esas circunstancias particulares son las que resultan relevantes para determinar si se presentan...

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Portal Gestiónhumana.com. (3 de July de 2019) Circunstancias particulares son relevantes para determinar elementos de contrato de trabajo. Recuperado el 18 de June de 2025, de https://gestionhumana.com/normativa/circunstancias-particulares-son-relevantes-para-determinar-elementos-de-contrato-de

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