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Cita este artículo:
Portal Gestiónhumana.com. (8 de Julio de 2020) COVID-19: Suspensión del contrato de trabajo no tiene efectos en el pago de la prima de servicios. Recuperado el 10 de Mayo de 2025, de https://gestionhumana.com/normativa/covid-19-suspension-del-contrato-de-trabajo-no-tiene-efectos-en-el-pago-de-la-prima-de
Portal Gestiónhumana.com. COVID-19: Suspensión del contrato de trabajo no tiene efectos en el pago de la prima de servicios. 8 de Julio de 2020. 10 de Mayo de 2025 <'https://gestionhumana.com/normativa/covid-19-suspension-del-contrato-de-trabajo-no-tiene-efectos-en-el-pago-de-la-prima-de>.
Portal Gestiónhumana.com. COVID-19: Suspensión del contrato de trabajo no tiene efectos en el pago de la prima de servicios, 8 de Julio de 2020. https://gestionhumana.com/normativa/covid-19-suspension-del-contrato-de-trabajo-no-tiene-efectos-en-el-pago-de-la-prima-de. (último acceso: 10 de Mayo de 2025).
Portal Gestiónhumana.com. COVID-19: Suspensión del contrato de trabajo no tiene efectos en el pago de la prima de servicios[Internet].2025. [citado el 10 de Mayo de 2025]. Disponible en: https://gestionhumana.com/normativa/covid-19-suspension-del-contrato-de-trabajo-no-tiene-efectos-en-el-pago-de-la-prima-de.
