Caso de éxito

Permoda: Fidelización del talento a través de la estrategia de “consultorio social”

Gestionhumana.com

23 de Agosto de 2018

En el año 2016 Permoda afrontó una etapa con altos índices de rotación de su personal debido a renuncias, por lo que decidió implementar un programa integral que ayudara a evitar las desvinculaciones. Johanna Nustes, Analista de Bienestar y Responsabilidad Social Empresarial en Permoda, explicó la...

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