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Miércoles, 19 de junio de 2019


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¿De qué forma se puede despedir a una persona con fuero de salud?

Conozca en esta segunda entrega cómo desde el punto de vista legal se puede dar por terminado un contrato de trabajo de un empleado que goza de estabilidad reforzada por una limitación o afección a su salud.
 
 
 
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