Martes 3 de septiembre de 2013
Hola
 
Memorias de eventos: Liderazgo para gestionar equipos de alto desempeño
Como una experiencia transformadora y de crecimiento hacia la gestión de los colaboradores en las organizaciones fue catalogado por los líderes de gestión humana el quinto Strategy Day de Gestionhumana.com mi comunidad experta.
 
“Trabaje en sí mismo, para poder liderar a otros”
Alexander Devia, Coach en desarrollo humano y socio de Human Staff, responde a cómo un líder puede desarrollar su potencial para gestionar a otros, partiendo del conocimiento profundo de sí mismo. Brinda además metodologías de acercamiento para trabajar con las personas desde sus fortalezas. Encuentra también el video del final de su presentación.
Ve los videos
Especial: Estrategias para la creación de una escuela de líderes
Profundiza sobre el proceso de diseño e implementación de una escuela de líderes, además de los resultados que puede obtener la organización con Julio Martínez, Socio fundador de Xn International Corp. Conoce también información sobre el estudio de liderazgo que se adelanta en Colombia.
Ve el video
 
Test de autovaloración del estilo de liderazgo
Realiza una autovaloración de tu liderazgo empresarial y descubre tu estilo gerencial y sus rasgos característicos.
Descarga el excel
Video galería de mi comunidad experta
Como ya es tradicional de nuestros strategy day de Gestionhumana.com mi comunidad experta, traemos el video con los principales momentos de este evento.
Ve el video
 
 
 
¡MUY IMPORTANTE! Debes tener en cuenta la siguiente normativa para esta semana y así mejorar tu gestión:
 
• Declaran caducidad en demanda a reforma en pensiones
• Implementarán mecanismos de autorretención del CREE
• Pago de horas extras a docentes debe armonizarse con su régimen especial
• Buscan ampliar responsabilidades laborales de accionistas de SAS
• No se requiere que empleadores conformen litisconsorcio necesario para reconocer pensión
 
 
Ten presente estos eventos y actividades de talento humano en tu agenda, con el fin de que mejores tus prácticas internas:
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