Martes 24 de septiembre de 2013
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Especial: Tendencias de selección en Colombia
Tus colegas nos han solicitado información sobre tendencias en materia de selección, con el fin de tener una lectura más profunda del entorno con respecto a atracción de talentos. Esperamos que sea de tu interés.
 
Los tres desafíos actuales en la selección de personal
Escasez de talento preparado, nivel cultural del candidato y el fenómeno de empleabilidad para personas mayores de 40 años son los tres grandes retos que afrontan los procesos de selección de hoy a los que se deben enfrentar las compañías, según Natalia Godoy Dueñas, líder de consultoría de consultores organizacionales. Indaga como se puede diseñar una estrategia efectiva para afrontar estos desafíos.
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Repatriación de talento, fórmula efectiva de reclutamiento
Axel Dono, de la dirección de gestión humana para las áreas de finanzas y contabilidad de Michael Page, explica que factores son los que más están influenciando el regreso de alto ejecutivos al país, y por qué Colombia se ha convertido en uno de los países más atractivos en la generación de empleo de alta calidad.
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Estudio Nacional: expectativas de empleo en Colombia
Conoce los resultados de la encuesta de Expectativas de Empleo realizado por Manpower, líder en la industria de servicios de recursos humanos, donde se prevé que para este último trimestre del año, la región donde más se va a generar empleo es la del Caribe, con una expectativa neta de empleo del 21% . El sector de servicios posee las mayores posibilidades de crecimiento en la contratación de personal en el país.
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Definición de la cadena de valor de cargos/Guía actualizada
Identifica cuáles son los cargos que agregan valor al interior de la organización. Analiza y perfila posiciones críticas.
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¡MUY IMPORTANTE! Debes tener en cuenta la siguiente normativa para esta semana y así mejorar tu gestión:
 
• El empleador no puede terminar arbitrariamente el vínculo laboral con un trabajador en situación de discapacidad
• Ofrecer una suma de dinero al trabajador no constituye ‘per se’ un acto de coacción
• Gobierno presenta red de fomento al teletrabajo
• En desarrollo de un contrato sindical no existe obligación de pagar aportes parafiscales
• Administradoras de fondos de pensiones son responsables del pago de incapacidades laborales superiores a 180 días
 
 
Ten presente estos eventos y actividades de talento humano en tu agenda, con el fin de que mejores tus prácticas internas:
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