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Banco de conocimiento - Manejo del cambio
Miércoles, 19 de junio de 2019

  • Reseña/Libro
    El héroe que hay en usted
    En época de transformaciones permanentes es indispensable que las personas desarrollen su capacidad para interpretar el cambio y sacarle el mejor provecho.
    Por: gestionhumana.com


  • Estrategia/Internet y RR.HH
    ¿Cómo impactará Internet en la función de recursos humanos en el futuro?
    ¿Qué depara el futuro de Internet para la función estratégica de Recursos Humanos? Aquí este especialista le cuenta lo que usted debe estar a tono con los nuevos cambios.
    Por: Luis Sánchez De León (*)


  • Siniestros/Manejo laboral
    Empresas frente al terrorismo
    En numerosas ocasiones las empresas han sido víctimas de los ataques de violentos. ¿Sabe qué hacer con los trabajadores de su organización? Consultamos a varios expertos en la materia.


    Tiempo estimado de lectura: 9 min.
    Por: gestionhumana.com


  • Consejos sobre leyes
    De las reformas, tenga en cuenta
    La nueva legislación laboral, pensional y tributaria supone cambios importantes al interior de las áreas de recursos humanos, pero, a la vez, brinda una oportunidad a las empresas para ser más competitivas.
    Por: gestionhumana.com


  • Caso/CRT
    A trabajar por los resultados
    Aumentar la productividad de los empleados y crear un nuevo concepto de cultura, fueron los resultados que produjo en la CRT ser una entidad estratégica.




    Tiempo estimado de lectura: 9 min.
    Por: gestionhumana.com


  • Análisis/Estadísticas
    Competencias tecnológicas:
    clave para combatir el desempleo

    Colombia deberá readaptar profesionalmente su fuerza laboral para aprovechar el potencial de las nuevas tecnologías en la generación de empleo.



    Tiempo estimado de lectura: 9 min.

    Por: gestionhumana.com


  • Rol de RR.HH./Habilidades
    Elija entre ser o hacer
    Sin duda alguna, la palabra estrategia es clave en el lenguaje de recursos humanos. Conozca aquí los 19 hábitos de los estrategas.





    Tiempo estimado de lectura: 7 min.
    Por: gestionhumana.com


  • Procesos/Mejora
    La estrategia de la hormiga
    Las jerarquías ahuyentan a los clientes. Los elefantes lentos abren paso a las hormigas: dispuestas al trabajo en equipo para aumentar las ventas y la competitividad.




    Tiempo estimado de lectura: 7 min.
    Por: gestionhumana.com


  • Jerarquía/Eficiencia
    De la rigidez a la flexibilidad
    Menos niveles jerárquicos, mayor número de personas liderando proyectos. Menos supervisión, mayor tiempo pensando en la estrategia del negocio. Así se trabaja en las organizaciones planas.




    Tiempo estimado de lectura: 8 min.
    Por: gestionhumana.com


  • Ley 617 de 2000/Programa
    Fin del empleo, no de la vida
    Los programas de readaptación laboral son una herramienta de gran utilidad para lograr la superación de los traumas físicos y psicológicos generados tras un despido.



    Tiempo estimado de lectura: 7 min.
    Por: gestionhumana.com


  • Caso Bancafé/Cambio
    Una entidad que rompió el mito de la reestructuración
    Después de evaluar la rentabilidad de los cargos, Bancafé decidió emprender el cambio. El proceso implicó la desvinculación de 2.000 personas.


    Tiempo estimado de lectura: 6 min.
    Por: gestionhumana.com


  • Caso Fundación Social/Fusión
    Capacitación y comunicación, estrategias líderes
    El proceso de cambio de la Fundación Social permitió que la empresa lograra su objetivo: trabajar en el sector financiero con énfasis en el negocio bancario.




    Tiempo estimado de lectura: 6 min.
    Por: gestionhumana.com


  • Procesos/Ventajas y desventajas
    Lo que el cambio se llevó
    Los downsizing pueden generar efectos negativos si no se manejan bien. Conozca cómo tres organizaciones colombianas los enfrentaron.
    Por: gestionhumana.com


  • Una mirada global al talento
    Para Felipe González, ex-presidente de España, el capital humano y la competitividad cooperativa son temas relevantes de hoy.
    Tiempo estimado de lectura: 3 min.
    Por: Esperanza Romero
    Enviada especial a México



  • Jack Welch/Ideas
    La estrategia del gato
    La tarea del área de recursos humanos es entrar por la piel de la gente. Así se logra atraer a los mejores y se garantiza el éxito de la empresa, afirma Jack Welch.

    Tiempo estimado de lectura: 5 min.
    Por: gestionhumana.com


  • Downsizing/Outplacement
    “Váyase pero, por favor, quédese"
    El estudio Please go, please stay, realizado por Lee Hecht Harrison, dice que los problemas financieros no son los que obligan a las empresas a disminuir su planta.


    Tiempo estimado de lectura: 3 min.
    Por: Camilo Vásquez Kennedy (*)


  • Líderes que identifican momentos claves
    El mejoramiento continuo, un esfuerzo de largo aliento
    Las organizaciones y el capital humano son los directos responsables de implementar medidas para optimizar la gestión empresarial. Analice las prioridades estratégicas y efectividad en el manejo del cliente.
    Por: Jorge Hernán Gómez Cardona (*)


  • Comunicación con los empleados
    Un deceso en la familia
    Cuando fallece un trabajador en la oficina o en horas de trabajo se provoca un fuerte dolor en la organización. Lea este interesante artículo cedido en exclusiva a gestionhumana.com por la prestigiosa publicación nortamericana HRMagazine.



    Tiempo estimado de lectura: 15 min.
    Por: Claire Ginther*


  • Impacto laboral/Tecnología
    Trabajadores sin límites
    La tecnología ha contribuido a la flexibilización laboral. Conozca las razones y, además, encuentre aquí las Memorias de la Reunión Regional Europea titulada "Trabajo decente en la economía de la información".




    Tiempo estimado de lectura: 12 min.
    Por: gestionhumana.com


  • Caso/Empresa mixta
    Codensa: un ejemplo de gestión
    Las áreas de recursos humanos deben ser aliadas importantes del negocio. Así lo confirma Codensa, ganadora del premio a la mejor gestión concedido por la Superintendencia de Servicios Públicos.




    Tiempo estimado de lectura: 6 min.
    Por: gestionhumana.com



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